Las series de 'El pingüino' y 'Daredevil: Born Again' detienen producciones por la huelga de guionistas

Según Variety , los creadores de 'Daredevil: Born Again' y 'El pingüino' han detenido la producción hasta el final de la huelga de escritores.

'Daredevil: Born Again' está ambientado para Disney+, mientras que 'The Penguin' es un serie de HBO Max. Se esperaba que ambos estrenen en algún momento del 2024.

"Born Again" es una semicontinuación de "Daredevil", que se transmitió de 2015 a 2018 en Netflix. Charlie Cox, quien protagonizó el papel en la primera serie de "Daredevil", lo repetirá para "Born Again". Desde entonces, el superhéroe ha sido absorbido por MCU e hizo apariciones en la película "Spider-Man: No Way Home" y la serie "She-Hulk: Attorney at Law". Vincent D'Onofrio también repetirá su papel como Kingpin, mientras que Jon Bernthal regresa como The Punisher.

"El pingüino" es un spin-off de la película "The Batman" de Matt Reeves de 2022, en la que Colin Farrell interpretó al icónico villano. Regresará al papel pesado de prótesis para la serie del inframundo criminal. La serie también está protagonizado por Cristin Milioti, Clancy Brown y Michael Zegen.

Más de 11,000 miembros del Writers Guild of America (WGA) comenzaron la huelga en mayo, alegando que no se les paga de manera justa en la era del streaming.

"Aunque negociamos con la intención de hacer un trato justo... las respuestas de los estudios a nuestras propuestas han sido totalmente insuficientes, dada la crisis existencial que enfrentan los escritores", dijo un comunicado de la dirección sindical. "Cerraron la puerta a su fuerza laboral y abrieron la puerta a la escritura como una profesión completamente independiente. Esta membresía nunca podría contemplar tal trato".

La Alianza de Productores de Cine y Televisión (AMPTP), que está negociando en nombre de la dirección de los estudios, respondió diciendo que estaba dispuesta a mejorar su oferta pero que no estaba dispuesta a cumplir con algunas de las demandas del sindicato.

"Los principales puntos conflictivos son la 'dotación de personal obligatoria' y la 'duración del empleo': propuestas de gremios que requerirían que una empresa integre un programa con una cierta cantidad de escritores durante un período de tiempo específico, ya sea necesario o no", dijo en una declaración el comité de negociación de la administración.

"Las empresas miembros permanecen unidas en su deseo de llegar a un acuerdo que sea mutuamente beneficioso para los escritores y la salud y la longevidad de la industria, y para evitar dificultades a los miles de empleados que dependen de la industria para su sustento", agregó.